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大廠裁員最坑的可不是不給賠償，而是鎖了之后，原來被動，主動離開的人的事情，直接稀釋到?jīng)]走的人身上四也就是深刻印證了人比想象中耐撈了，難怪答主的幾名前同事在被優(yōu)化畢業(yè)后，開心地發(fā)消息過來的說原來入職的。

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